就職活動は、皆さんが働きたい仕事と仲間を見つけ、また、私たちも一緒に働きたいと思う仲間を見つける双方向のプロセスです。面接まで選ばれた皆さんと、 限られた時間の中で、お互いのことをよく理解するために、面接にあたり、いくつかのアドバイスを申し上げたいと思います。

面接に行く前の準备

面接を受ける前には、応募した部门の业务内容はもちろんのこと、必要とされる知识や素质は何か、自分なりに考えておきましょう。ご自身の経験や性格をふりかえり、何が自分の强みとなり、何が足りないのか分析しておくことも役に立つでしょう。

面接のスキルを磨く手段としては、実际に面接を経験することが一番だと思いますが、もし初めて面接を受けるという场合には、先辈や友人、または家族の方と、面接の练习をするのもいいでしょう。

质问に対する答え方

面接では、皆さんの人柄、考え方、兴味のある事柄、学校や课外活动について、およびそれらの経験から得たことについて、ご自身の言叶で语っていただきたいと思います。演技したり、夸张して印象づけようとしたりせず、落ち着いて、リラックスして面接に临んでください。

また、面接は会話の一例であることを忘れないでください。質問をよく聞き、尋ねられていることは何か、理解したうえで、的確に質問に答えるようにしましょ う。質問の意味が分からないときは、恐れず、面接官に質問を別の言い方で言ってもらうよう頼んだり、自分の言葉に置き換えて質問内容を繰り返し、質問の意 図を面接官に確認してもかまいません。

それから、答えるときは、的确に、かつ、必要に応じて具体例を沿えて答えるよう心がけましょう。そうすることで、説得力を増すことができます。质问に対する结论を先に伝えてから、背景や根拠を、具体例を沿えて説明するようにするとよいでしょう。

鲍叠厂への质问

面接は、面接官が质问するだけではなく、皆さんが鲍叠厂に対して质问をするチャンスでもあります。面接の最后に、何か质问があるか闻かれたら、すぐ答えられるよう、闻きたい质问を考えておきましょう。皆さんが、鲍叠厂に兴味があることを伝えるチャンスでもあるからです。

金融用语の勉强

面接にあたっては、基本的な金融用语を事前に勉强しておくことをお勧めします