Women’s Wealth Talk mit Sandra Huber-Schütz, Mitglied des Management Committee WM ÃÛ¶¹ÊÓƵ Schweiz, Dr. oec. Karin Jeker Weber, Gründerin von Female Business Seminars

Im Women’s Wealth Talk spricht Sandra Huber-Schütz mit Frauen über Themen rund um Finanzen – und mehr.

Dr. oec. Karin Jeker Weber setzt sich seit geraumer Zeit für die gendergerechte Unternehmenskultur und Wirtschaft innerhalb der Schweiz ein. Mit der Gründung von Female Business Seminars, einer Vernetzungs- und Weiterbildungsplattform zur Stärkung des weiblichen Führungsnachwuchses, leistet sie einen wichtigen Beitrag zur Gleichberechtigung und Unterstützung von Frauen bei der Erreichung ihrer beruflichen Ziele. Jedes Jahr nehmen rund 300 Frauen an den Seminaren und Veranstaltungen teil.

In der vierten Ausgabe des Women’s Wealth Talk erzählt Dr. oec. Karin Jeker Weber, was sie zur Gründung von Female Business Seminars bewegt hat, wie genau sie sich für gendergerechte Unternehmenskultur und Wirtschaft einsetzt und wie sie persönlich mit den Themen Finanzplanung und Nachhaltigkeit beim Investieren umgeht.

Dr. oec. Karin Jeker Weber studierte Betriebswirtschaft sowie Arbeits –und Organisationspsychologie an der Universität Bern und promovierte am Institut für Marketing und Unternehmungsführung mit «summa cum laude». Ihre Dissertation «Das Bindungsverhalten von Kunden in Geschäftsbeziehungen» wurde 2002 mit dem Förderpreis des Verbandes Schweizer Markt- und Sozialforscher (VSMS) ausgezeichnet.

Darauf folgten mehrere Jahre Beratungstätigkeit in den Gebieten Marktforschung, Marketingberatung und Executive Search für unterschiedliche Firmen.

2007 gründete sie ihr eigenes Unternehmen AAM All about Marketing und berät seither neben ihrer Dozententätigkeit Unternehmen in diversen Management- und Marketingfragen. Zwischen 2007 und 2010 war sie zudem vollamtliche Dozentin am Zentrum für Marketing Management der ZHAW (Zürcher Hochschule für angewandte Wissenschaften).

2014 gründete Jeker Weber Female Business Seminars, einer Vernetzungs- und Weiterbildungsplattform zur Stärkung des weiblichen Führungsnachwuchses.

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